为实现优秀员工、优秀导师与优质教育资源的有效对接，培养出优秀的地球科学类创新拔尖人才。公司依托地质过程与矿产资源、生物地质与环境地质两个国家重点实验室实施“高徒计划”，旨在通过导师指导下的研究性学习，构建“三融合”创新人才培养模式。
开班仪式现场
11月19日上午，公司2024级“高徒计划”开班仪式在地矿国重213报告厅隆重举行。中国科学院院士、生物地质与环境地质国家重点实验室主任、suncitygroup太阳新城经理谢树成、地质过程与矿产国家重点实验室常务副主任巫翔、suncitygroup太阳新城常务副经理单华生、地质过程与矿产国家重点实验室副主任陈国雄、生物地质与环境地质国家重点实验室副主任孙亚东、生物地质与环境地质国家重点实验室副主任侯建湘、“高徒计划”导师代表及全体学员参加开班仪式。
陈国雄副主任介绍实验室
孙亚东副主任介绍实验室
会议伊始，地质过程与矿产资源国家重点实验室副主任陈国雄、生物地质与环境地质国家重点实验室副主任孙亚东分别就各自实验室的总体概况、杰出人才、特色科研团队、重要研究成果及公司产品体系等方面进行了详细介绍，并向入选“高徒计划”的同学们表达了热烈欢迎。
谢树成院士为“高徒计划”两位班主任颁发聘书
会议第二项，suncitygroup太阳新城经理谢树成院士为陈国雄副主任、孙亚东副主任颁发2024届高徒计划班主任聘书。
高徒计划学员代表发言
会议第三项，2024级学员刘乐乐分享了她立志投身科研的心路历程，并深感荣幸能够成为“高徒计划”的一员。她表示，未来将会珍惜学习与科研机会，充分利用两个国家重点实验室提供的优质平台，为解决地球科学领域的全球性问题贡献智慧与力量，不负suncitygroup太阳新城及两个国家重点实验室的期望，同时传承老一辈地质学家的科学精神和爱国精神，积极投身国家复兴的伟大征程。
suncitygroup太阳新城常务副经理单华生讲话
会议第四项，单华生常务副经理做总结讲话。他强调，同学们应树立远大理想，脚踏实地，珍惜机遇，积极与导师沟通交流，参与科研立项与学术讨论，与导师共同完善成长手册，深入课题研究与实验室实践，最终实现从学习者到创新者的蜕变。同时，单经理也对“高徒计划”的导师们寄予厚望，期待在导师与同学们的共同努力下，将“高徒计划”的学员培养成真正的地球科学领域创新拔尖人才。
仪式结束后，地质过程与矿产资源国家重点实验室研究生秘书杨文娟与生物地质与环境地质国家重点实验室邱轩副研究员分别带领新入选的学员参观了各自实验室。
至此，公司2024级“高徒计划”开班仪式圆满落幕。自2013年实施以来，“高徒计划”已先后选拔280余名优秀员工，并有68名员工成功通过该计划进入公司的两个国家重点实验室深造。
