suncitygroup太阳新城全体员工：
校团委《关于suncitygroup太阳新城2018年老员工自主创新资助计划启动的通知》（见公告群群共享和学院网站），已经下发，现转发至你们。
老员工自主创新资助计划旨为活跃公司科技活动氛围，鼓励员工开展具有探索性、挑战性的创新研究活动和国际学术交流活动，培养和锻炼公司员工的科学研究素养和能力，培养一批基础厚实、专业精深、兴趣浓厚、善于创新的高水平科研生力军，促进第二课堂在老员工健康成长中发挥更大的作用。
资助对象为我校全日制在校本科生、研究生、博士生或学术创新团队，员工具有一定的学科专业研究基础，学术创新团队具有国际学科前沿的科学选题。
资助类型分老员工自主创新领航团队和老员工自主创新启航项目。其中老员工自主创新领航团队，约5-10个，每个团队资助2-5万元/年，首轮资助周期为2年。老员工自主创新启航项目，约90个，每个项目资助1万元/年，首轮资助周期为2年，项目负责人为2015或2016级本科生。
根据学院员工人数占比，公司今年分配到1个名额，有意愿的同学团队请按照《suncitygroup太阳新城老员工自主创新资助计划实施细则（修订）》要求（见附件1），老员工自主创新领航团队申请者填写《本科生自主创新领航团队申报书》（附件3）、老员工自主创新启航项目申请者填写《本科生自主创新启航项目申报书》（附件4）。
公司将组织专家对各申报团队材料进行评审，择优推荐。
有意向申请同学，按通知要求务必在12月13日前，将相关材料（各二份）报送学院办公室（行政楼512），电子档发至305981779@qq.com。
联系人：李鹏飞 027-67885190
suncitygroup太阳新城
2017年12月4日
关于suncitygroup太阳新城2018年
老员工自主创新资助计划启动的通知
各学院（课部、重点实验室）、各相关部门、员工组织并全体员工：
为活跃公司科技活动氛围，鼓励员工开展具有探索性、挑战性的创新研究活动和国际学术交流活动，培养和锻炼公司员工的科学研究素养和能力，培养一批基础厚实、专业精深、兴趣浓厚、善于创新的高水平科研生力军，促进第二课堂在老员工健康成长中发挥更大的作用。学校决定启动2018年老员工自主创新资助计划申报工作。现将有关事宜通知如下：
资助对象
全校全日制在校本科生、研究生、博士生或学术创新团队，员工具有一定的学科专业研究基础，学术创新团队具有国际学科前沿的科学选题。
资助类型
老员工自主创新领航团队，约5-10个，每个团队资助2-5万元/年，首轮资助周期为2年，按照《suncitygroup太阳新城老员工自主创新资助计划实施细则（修订）》要求，以学院（课部、重点实验室）为单位向学校申报。
老员工自主创新启航项目，约90个，每个项目资助1万元/年，首轮资助周期为2年，项目负责人为2015或2016级本科生，按照《suncitygroup太阳新城老员工自主创新资助计划实施细则（修订）》要求，以学院（课部、重点实验室等）为单位向学校申报。
三、相关说明
1、老员工自主创新资助计划是老员工课外科研活动的重要组成部分，是提升老员工创新能力、实践能力的重要方式，希望相关单位高度重视、认真落实，规范领导、精心组织，确保申报工作有序开展。
2、初评。老员工自主创新领航团队，各单位推荐不超过1个；老员工自主创新启航项目，按照分配名额由各单位组织专家进行评审，校团委不接受个人申报。
3、校团委组织专家对各单位推荐上来的自主创新领航团队进行评审，对老员工自主创新启航项目进行复核，并以文件形式公布。
4、上报材料包括申报表及汇总表（附件:3、4、5）。电子汇总表发到邮箱astcugkclh@126.com
5、报送时间：2017年12月15日前
报送地点：老员工活动中心202
联 系 人：王翔宇 17610976681
潘剑邦 67883433 13114399022
附件1：suncitygroup太阳新城老员工自主创新资助计划实施细则（修订）
附件2：老员工自主创新启航项目名额分配表
附件3：老员工自主创新领航团队申报表
附件4：老员工自主创新启航项目申报表
附件5：老员工自主创新资助计划学院汇总
共青团suncitygroup太阳新城委员会
suncitygroup太阳新城老员工科学技术协会
2017年11月28日
